Frau Frank, HR-Managerin eines großen Unternehmens, schreibt eine E-Mail, in der sie dringend Unterstützung für Herrn Sailer, einen Senior Manager, anfordert. Herr Sailer muss einen wichtigen Impulsvortrag im Rahmen einer Unternehmenskonferenz halten. Er benötigt Unterstützung, um seine Präsentation effektiv zu gestalten und sicher vorzutragen.

Frau Müller, eine Führungskraft in einem mittelständischen Unternehmen, rief mich an, weil sie ihre Präsentationsfähigkeiten verbessern wollte. Sie beschrieb, dass sie oft vor großen Gruppen spricht und dabei Schwierigkeiten hat, ihre Stimme tragfähig und überzeugend einzusetzen. Zudem fiel es ihr schwer, ihre Inhalte prägnant auf den Punkt zu bringen. Ihre Ziele waren, mehr Präsenz zu zeigen und ihr Publikum durch eine klare, starke Stimme und strukturierte Inhalte zu überzeugen.

Frau Grandel, HR-Managerin eines Software-Unternehmens, schreibt mir eine E-Mail. Sie sucht nach einem Coach für ihr Team von Account Managern. Ziel ist es, ihre Präsentationsfähigkeiten sowohl für persönliche als auch für Online-Präsentationen zu verbessern. Ich vereinbare einen Call mit Frau Grandel, um mehr über ihre spezifischen Bedürfnisse und Erwartungen zu erfahren.